制造業(yè)仍是用人大戶，企業(yè)的用工需求呈上升趨勢，全年新外出人員在減少……昨日，記者從省人社廳獲悉，2016年度安徽省就業(yè)失業(yè)動態(tài)監(jiān)測分析報告已經(jīng)出爐。

 

       去年我省制造業(yè)用人量占近八成      

 
       省人社廳有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，報告的數(shù)據(jù)源于安徽省就業(yè)局對200家人力資源市場職業(yè)供求情況、28個產(chǎn)業(yè)園區(qū)和1000戶重點(diǎn)企業(yè)招聘及人員流動情況、160個行政村農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移情況的動態(tài)監(jiān)測。
 
       報告顯示，去年普工仍然是用工需求的主體，其中實(shí)際招聘人數(shù)最多的行業(yè)為制造業(yè)，占實(shí)際招聘總數(shù)的78.9%，但與往年相比普工需求總量是下滑的。從企業(yè)來說，崗位流失率較2015年有小幅下降，在合理范圍內(nèi)上下波動，崗位流失減緩。同樣，產(chǎn)業(yè)園區(qū)人員流動也放緩，人員流失在正常范圍內(nèi)。
 
       崗位需求有增長趨勢
 
       監(jiān)測還顯示，2016年度全省人力資源市場上半年供求基本平穩(wěn)，下半年呈現(xiàn)需求大于求職走勢，表明市場需求有增長趨勢。主要特征有第二產(chǎn)業(yè)需求占比51.3%，同比上升1.45個百分點(diǎn)。但是，批發(fā)和零售業(yè)、住宿和餐飲業(yè)、租賃和商務(wù)服務(wù)業(yè)三個職業(yè)需求同比都有下降，分別下降1.39、0.74和1.21個百分點(diǎn)。
 
       市場上，需求排名前五的職業(yè)分別是：推銷展銷人員、普通操作工(生產(chǎn)工人)、加工中心操作工、裁剪/縫紉工人、機(jī)械設(shè)備裝配工。也就是說，這些崗位人員是用人單位爭搶的“香餑餑”。另外，初級、中級技能和初級專業(yè)三個技能/技術(shù)等級需求缺口較大。而市場求職排名前五的職業(yè)分別是：機(jī)動車駕駛員、財會人員、行政業(yè)務(wù)人員、秘書(文員/打字員)、治安保衛(wèi)人員。也就是說，這些崗位人員相對過剩。
 
       全年新外出就業(yè)人數(shù)減少近兩成
 
       這位負(fù)責(zé)人介紹，2016年我省農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)形勢穩(wěn)定。全年新外出就業(yè)人數(shù)97056人，同比減少17.35%，占勞動力人數(shù)的29.99%。
 
       全年新外出就業(yè)人員中，選擇省內(nèi)轉(zhuǎn)移就業(yè)人數(shù)為13982人，同比減少19.14%，占全年新外出就業(yè)總?cè)藬?shù)的14.41%，比重同比減少2.11個百分點(diǎn)。選擇長三角外出就業(yè)36691人，同比減少21.52%，占全年新外出就業(yè)總?cè)藬?shù)的37.80%，比重同比減少5.05個百分點(diǎn)，領(lǐng)先于其他地區(qū)。
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