廬江縣湯池鎮(zhèn):構建長線機制,確保青年干部理論學習常態(tài)化
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加強理論學習,增強學習本領,是習總書記對年輕黨員干部的殷切希望。為貫徹落實習總書記重要指示精神,營造善于學習、勇于實踐的濃厚氛圍,推進學習型機關建設,鎮(zhèn)黨委創(chuàng)新性的開辦了青年干部理論學習班,著力構建青年干部理論學習常態(tài)化機制,提升青年干部思想政治水平和綜合能力素質。4月9日,湯池鎮(zhèn)舉辦青年干部學習班開班儀式,鎮(zhèn)機關、鎮(zhèn)直單位、村(社區(qū))等80多名青年干部參加。
會上,相關負責人作了開班動員講話,領學了《湯池鎮(zhèn)村級后備干部管理辦法(試行)》《湯池鎮(zhèn)青年干部理論學習班制度》等文件,通過舉手表決的方式推選了班長、學習委員、組織委員、生活委員、文藝委員等班委成員,并打破工作線和職能辦公室限制,劃分了7個學習小組。 鎮(zhèn)黨委書記錢中軍圍繞“提升四個能力、養(yǎng)成四種品質”,給青年干部作了輔導報告。錢中軍勉勵大家,要勤于學習、善于學習,努力提升文字組織能力、口語表達能力、組織協(xié)調能力、化解風險能力,養(yǎng)成過硬的政治素養(yǎng)、業(yè)務素養(yǎng)、紀律素養(yǎng)、心理素養(yǎng),努力做“五個湯池”建設的實踐者、推動者。
據悉,該鎮(zhèn)青年干部理論學習班原則上每月舉辦2次,時間為晚間7時—9時,主要學習黨的路線方針政策、習近平新時代中國特色社會主義思想,基層黨建、與農村工作密切相關的規(guī)劃建設、脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興、國土整治、社會治理等方面內容,主要學習方式為集中學習、調研考察、技能互助和交流研討,通過建立學習積分制度、強化學習激勵機制、完善考核監(jiān)督機制等,推進青年干部理論學習常態(tài)化、制度化、規(guī)范化。(王翔、劉曉林) 責任編輯: 雨柯
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